Mô tả công việc

- Thực hiện việc tính lương, thưởng, tổng hợp bảng lương hàng tháng
- Theo dõi phép năm CBNV toàn Công ty.
- Gửi bảng chi tiết phiếu lương, thưởng cho CBNV toàn Công ty
- Lập các Quyết định liên quan đến nâng lương, chi thưởng cho CBNV.
- Lập và quản lý các báo cáo về tiền lương, tiền thưởng, các chế độ phúc lợi nhân sự theo quy định.
- Khảo sát, phân tích dữ liệu và tham mưu cho lãnh đạo về mặt bằng lương và phúc lợi trên thị trường lao động

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy chuyên ngành: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản lý nguồn nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh trở lên.
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương
- Có kinh nghiệm đào tạo trong ngành dược phẩm, thực phẩm chức năng, đào tạo sản phẩm Dược là một lợi thế
- Có khả năng diễn đạt và thuyết trình trước đám đông một cách sinh động.
- Khả năng làm việc độc lập, phân tích và xử lý, bao quát vấn đề;
- Sáng tạo, trung thực, thẳng thắn, công bằng, kiên nhẫn;
- Có nguyện vọng làm việc ổn định, lâu dài tại Công ty;
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.

Phúc lợi công việc

- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi như BHXH, hưởng lương tháng 13, sinh nhật, khám sức khỏe, du lịch hàng năm…
- Thưởng dịp lễ, sự kiện công ty,...
- Có lộ trình thăng tiến, được đào tạo và hỗ trợ tối đa kỹ năng khi làm việc.
- Không gian làm việc sáng tạo, sang trọng và chuyên nghiệp.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 381 / 0
Logo Công ty Cổ phần Dược phẩm Hà Tây Công ty Cổ phần Dược phẩm Hà Tây
10A Quang Trung - Hà Đông - Hà Nội

Ngày đăng tuyển
09/12/2020

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ phần Dược phẩm Hà Tây
Nộp đơn